粵港澳大灣區（廣東）：營造優良生態 激發人才活力

　　粵港澳大灣區（廣東）人才港公共服務大廳，工作人員正為辦事人員講解有關服務事項。經濟日報記者 龐彩霞攝

　　3月31日，粵港澳大灣區（廣東）人才港（下稱“人才港”）在廣州正式開港，粵港澳大灣區人才又將擁有一方舒心暖心的“碼頭”。在這里，人才將可以享受到全方位、全鏈條、一站式的服務，人才資源要素可以順暢融通、深度交流，人才創新成果能夠轉化落地。

　　人才港建設，是廣東貫徹落實《粵港澳大灣區發展規劃綱要》的重點項目，也是人社部和廣東省政府戰略合作協議的重大項目，是全國人才服務平臺建設的重要創新。

　　人才港由廣東省人社廳組織建設，坐落在廣州市越秀區壬豐大廈，內設人才公共服務中心、高層次人才創新交流中心、高技能人才創新交流中心等6個核心功能區，集合了國家級專家服務基地、全國博士后創新示范中心、粵港澳大灣區勞動爭議聯合調解中心等國家級平臺。其中，人才公共服務中心能夠為高層次人才提供安居落戶、子女入學等14項優惠政策和便捷服務，為流動人才提供檔案接收和轉遞等18項服務事項；高層次人才創新交流中心和高技能人才創新交流中心能夠舉辦人才交流培訓、學術研討、項目對接等活動，全方位展示各類人才創新創業成果，搭建產學研交流平臺。

　　廣東省人才局局長甘文傳告訴記者，人才港堅持面向海內外，服務大灣區，通過一流服務模式和一流服務硬件，推動人才服務優化與人才成果轉化，一站實現服務、交流、展示、創新四大功能，率先建立“省級主港+市縣分港”和“實體港+云港”的一體化服務體系，打造全球極具影響力的大灣區人才新平臺。

　　人才港的開港運營受到廣泛歡迎。中國工程院院士劉良表示：“人才港為我們創造了廣闊的科研成果展示平臺，提供了便利的交流空間，為人才揭榜領題和成果轉化落地搭建精準對接橋梁，將有利于吸引更多科技創新人才。”

　　“人才港的自助服務區、辦事環境等，給我留下了深刻印象。”中山大學腫瘤防治中心博士后高瑛說，有了人才港，許多腫瘤防治創新項目可以在這里舉行路演和人才精準推介服務，讓群眾更早享受到他們的醫學研究成果。

　　除了人才港，“灣區人才”工程還有一園、一卡、一站、一庫服務體系：建設國家、省、市縣三級人力資源服務產業園體系，“一園匯集”人力資源服務產業集群，建成廣州、深圳2家國家級以及汕頭等5家省級人力資源服務產業園；創新出臺“人才優粵卡”制度，“一卡通用”讓高層次人才享受醫療和子女入學等18項便利服務。實施柔性引才機制；“一站對接”促成項目合作、技術指導、學術交流，已在粵東粵西粵北地區13個地市建成人才驛站290個，在全省區域協調發展中發揮積極作用；建立高層次人才信息數據庫，“一庫集成”人才信息、人才成果、人才流向，精準匹配高層次人才服務。

　　據了解，為營造更優良人才生態，廣東近年來大力創新人才體制機制，促進要素融通，激發大灣區人才活力。比如，取消港澳居民在粵就業許可，推進大灣區職稱評價和職業資格“一試多證”，建設“1+12+N”港澳青年創新創業孵化基地。完善港澳居民在粵參保政策，實現社保卡加載金融功能跨境使用，港澳居民在粵參加養老、失業、工傷保險27.92萬人次。推進粵港澳高校合作辦學，搭建多種平臺鼓勵港澳青年到內地就讀、就業、生活，為人才跨地區、跨行業、跨體制流動創造便利條件，大力引進高層次、國際化人才共同建設大灣區。

　　這一系列創新舉措為大灣區經濟社會高質量發展提供了強有力的人才支撐。截至目前，大灣區創新能力已連續5年位居全國首位，深圳—香港—廣州科技集群位列全球第二，科創企業蓬勃發展，區域內高新技術企業總數達5.61萬家，世界級“人才灣區”起步成勢。（經濟日報記者 龐彩霞）